84 prosent av dem som forhandler om lønn ved jobbskifte, får høyere lønn

Likevel er det bare 28 prosent som forhandler om lønn når de skal begynne i ny jobb.

84 prosent av dem som velger å forhandle om lønn når de bytter jobb, får bedre betalt, viser en undersøkelse gjort av NITO.

Det er imidlertid bare 28 prosent som velger å forhandle om lønn når de skal begynne i ny jobb.

– Dette er veldig overraskende. Når en kandidat legger så mye tid i en søknad og innsalg av seg selv, og arbeidsgiveren har vurdert kandidaten til å være kvalifisert, så er det rart at kandidaten ikke sier noe om forventninger til lønn, sier president Trond Markussen i Norges Ingeniør- og Teknologorganisasjon (NITO) i en pressemelding.

Markussen tror noe av grunnen er at mange er glad for å ha fått jobben og synes det er ubehagelig å stille krav.

– Du har fått et tilbud, og arbeidsgiver er interessert i å ansette deg. Når du har fått utdelt gode forhandlingskort, er det rart å ikke bruke dem. Det er ingen som legger merke til deg hvis du sitter stille i en krok, understreker han.

(©NTB)